Técnico/a de laboral para Régimen Agrario
¿Tienes experiencia en un dpto de RRHH del sector agrícola? ¿estás buscando una posición estable?Importante empresa del sector Hortofrutícola, ubicada en el campo de Cartagena, está buscando un/a administrativo/a de laboral para incorporar a la empresa.Las funciones a desarrollar son:Altas y bajasNominas, cálculos afines a las nominasCoordinacion servicio de prevencionSancionesInformes certificados de empresaTodo tipo de tareas relacionada con RRHHSoporte a facturación si hiciera falta.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Contrato indefinido
28.000€ - 28.000€ bruto/año
¿ te gustan los rrhh? ¿tienes experiencia en un departamento de rrhh? ¿quieres crecer y ser el/la técnico/a de rrhh, de una gran empresa?Funciones a realizar por áreas son:Laboral:Selección de personalGestión e integración del personalConocimientos amplios a nivel laboral (soltura a la hora de gestionar convenios colectivos, gestión del et, altas, bajas, prorrogas, conversiones de contrato, gestión de embargos, gestión del absentismo, gestión de nóminas, entre otros ).Control de asistenciaPlanificación, seguimiento y control de auditorías laboralesPrl:Gestión de reconocimientos médicos y planificaciones anualesGestión de accidentes, tanto enfermedad común como accidentes de trabajoApoyo al departamento de calidad en medidas de prevención de riesgos laboralesFormación:Planificación anual de formación necesaria en cada departamento (estructura) y a nivel producción.Igualdad y rsc:Gestionar medidas establecidas en el diagnóstico del plan de igualdadConocimientos en igualdad para la gestión e implementacion del plan lgtbiGestión de la rsc establecida y planteamiento de acciones de mejoraEn adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el talento sin etiquetas
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Contrato indefinido
23.000€ - 26.000€ bruto/año
Técnico/a de Recursos Humanos
¿Te gustaría formar parte del Departamento de Recursos Humanos de una empresa líder en su sector? Amazon busca incorporar a un/a Técnico/a de Recursos Humanos en su centro ubicado en Murcia. ¿Te apasiona el sector logístico y quieres trabajar en una empresa puntera que te aportará gran experiencia en el mismo?Nos encontramos en la búsqueda de dos personas para dar soporte al área de Recursos Humanos en los centros logísticos de Amazon.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Otros contratos
25.149€ - 25.150€ bruto/año
GALIEMPLEO selecciona personal para trabajar como AUXILIAR DE ALMACEN en importante almacén situado en la zona de San Cayetano.REQUISITOS:Imprescindible experiencia previa realizando tareas de envasado de pimiento y melón.Si has realizado tareas de etiquetado ¡no se te olvide apuntarte!Imprescindible vehículo propio.
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Contrato sin especificar
Salario sin especificar
¿Te gusta cuidar de los/las trabajadores/as de tu empresa? ¿Miras para que trabajen en las mejores condiciones velando por su seguridad y salud? esta es la oferta que estás buscando, pertenecerás a un servicio de prevención propio de una gran empresa situada en Molina de SeguraFUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:Nuevas incorporaciones: Coordinar la información en PRL y vigilancia de la salud.Coordinar y gestionar la formación en PRL y administrar las bonificaciones de la FTFE, en su caso.Supervisar la ejecución de la Planificación Anual de PRL.Planificar la realización de las mediciones higiénicas.Toma de datos para la realización de las evaluaciones de riesgosRegistro y control de la documentación del sistema de PRL: Información, formación, reconocimientos médicos, etc.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Contrato indefinido
23.000€ - 25.000€ bruto/año
Tareas del puesto: 1.Asistencia en la implementación de proyectos, políticas y estrategias (colaborando estrechamente con el responsable de RRHH). oLectura continua de prensa mensual del sector.oAsistencia anual a congreso del sector.2.Gestión de tareas administrativas relacionadas con el personal (como seguimiento de la edad media del personal, departamentos multirraciales, clima laboral y cultural, gamificaciones, etc.).3.Apoyo en el proceso de reclutamiento y selección.4.Organización y coordinación de actividades de formación.5.Recopilación y preparación de datos para reportes.6.Manejo de tareas diarias relacionadas con el personal: oControl horario y GPS.ooooVigilancia de la salud.7.Apoyo en la comunicación interna y en la ejecución de tareas.8.Ejecución de las acciones de mejora sobre la protección de datos.9.Control del cumplimiento de normativa interna para el cuidado de instalaciones y resto de los trabajadores.10.Manual de procedimientos del puesto.11.Plan de innovación y propuestas de mejora del puesto.12.Comunicación con la administración a través de asesoría laboral y PRL externa: oAT/ET/ECoContratación, cambios de contrato, finalizaciones de contratooNóminasoOnboarding y offboarding13.Auditorías de puestos de trabajo (junto con calidad).En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Contrato indefinido
25.000€ - 28.000€ bruto/año
En Inforges, buscamos incorporar de manera indefinida un administrativo/a laboral para que forme parte de la asesoría laboral del grupo, compañía de referencia en la Región de Murcia que cuenta con más de 50 años de trayectoria, prestando servicios a pequeñas, medianas y grandes empresas.
Desarrollarías las siguientes funciones:
- Cálculo, revisión, validación y procesamiento de la nómina. Estudio de los convenios colectivos, acuerdos de empresa y normativa aplicable para asegurar su correcto reflejo en los procesos de nómina.
- Registro y tramitación de las incidencias de los empleados: incapacidades temporales, accidentes de trabajo, maternidades, paternidades, altas, bajas, incorporación de remuneraciones variables, revisiones salariales, etc.
- Realización de contratos, prórrogas, transformaciones a indefinido, liquidaciones y finiquitos.
- Realización de comunicaciones de apertura de una obra, inscripciones de empresas, subvenciones, bajas por maternidad o paternidad, invalidez y baja de autónomos.
- Preparación, cuadre y envío de los modelos 111 y 190.
- Gestión y comunicación con los órganos competentes según la normativa aplicable (Seguridad Social, SEPE, Hacienda, Mutua, etc.)
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Otros contratos
Salario sin especificar
TÉCNICO/A ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL - RRHH - ESPECIALIZADO EN CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO
Estamos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Administracion de Personal (RRHH) altamente motivado/a y con experiencia en la gestión de CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO.
Realizar el proceso completo de nómina, incluyendo la revisión de las horas trabajadas, los salarios, las deducciones y los impuestos correspondientes
Coordinar y administrar las altas y bajas de los empleados, incluyendo el registro y la documentación necesaria
Gestionar la elaboración y firma de los contratos de trabajo de los empleados
Ayudar en la gestión de los programas de beneficios de los empleados, incluyendo la inscripción, la renovación y la resolución de problemas
Participar en proyectos especiales y otras tareas asignadas según sea necesario
- Elaboracion y presentación de subvenciones específicas de CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO
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Contrato indefinido
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